2022勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)什么

勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)是研究勞動(dòng)力市場(chǎng)中勞動(dòng)力供給和勞動(dòng)力需求各自影響因素以及相互作用關(guān)系的經(jīng)濟(jì)學(xué)分支。勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)前景廣闊。

勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)主修課程

學(xué)位課

(1)西方經(jīng)濟(jì)學(xué)(2)國際經(jīng)濟(jì)學(xué)(3)人力資源管理(4)貨幣銀行(5)財(cái)政學(xué)(6)科學(xué)社會(huì)主義理論(7)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)

專業(yè)課

(1)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)(2)組織行為學(xué)(3)人事心理學(xué)(4)薪酬管理與激勵(lì)方案設(shè)計(jì)(5)社會(huì)保險(xiǎn)學(xué)(6)職業(yè)生涯規(guī)劃(7)勞動(dòng)法與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

專題研究

(1)職業(yè)關(guān)系管理(2)職業(yè)生涯設(shè)計(jì)(3)績(jī)效考核與績(jī)效管理(4)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)(5)招募與甄選(6)素質(zhì)管理

勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)前景

(1)經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)總體來說前景很好，能在綜合經(jīng)濟(jì)管理部門、政策研究部門、金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)從事經(jīng)濟(jì)分析、預(yù)測(cè)、規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)管理工作。

(2)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)國外發(fā)展前景廣闊

在美國，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)是經(jīng)濟(jì)學(xué)最重要的研究領(lǐng)域之一。在經(jīng)濟(jì)學(xué)20多個(gè)分支中，按社會(huì)重視程度、課題數(shù)量及發(fā)表文章數(shù)量、質(zhì)量等指標(biāo)排序，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)排在第二位，僅次于金融經(jīng)濟(jì)學(xué)。勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)在理論基礎(chǔ)、技術(shù)手段、方法論以及做研究的資料積累、數(shù)據(jù)庫等方面，都屬于經(jīng)濟(jì)學(xué)中比較前沿、先進(jìn)、成熟的學(xué)科，內(nèi)容豐富，涉及領(lǐng)域非常廣泛，內(nèi)部有各種分支、理論流派和各種與政策相關(guān)的長期討論的問題。