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1、在企業和你解除勞動合同之后,可以按照政策規定,享受失業保險待遇的前提是在公司已經繳納失業保險滿一定年限)。在你重新就業的時候,停止失業保險金的領取,由新單位為你繼續參保。
2、如果你從事了個體勞動,或者變為靈活的就業方式。在停止領取失業保險金之后,就可以到戶籍所在地的勞動保障服務中心,以靈活就業人員身份繼續參保。
3、要是你沒有重新就業,也沒有收入來源的話,可以按照當地規定領取完失業保險待遇以后,以個人身份參保。
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